Seit 2014 Professorin für Wirtschaftspsychologie an der FOM Hochschule für Oekonomie und Management, Standort Nürnberg. Geschäftsführende Gesellschafterin der Institut für Arbeitsfähigkeit GmbH und Mitgründerin der Gesellschaft für Arbeitsfähigkeit und Wohlbefinden gGmbH. Studium der Psychologie an der Universität Mannheim, Promotion an der Technischen Universität Kaiserslautern zum Thema „Gestaltung einer diversitysensitiven internen Unternehmenskommunikation“. Arbeitsschwerpunkte im Bereich „Betriebliches Gesundheitsmanagement“ insbesondere hinsichtlich gesundheitsgerechter Arbeitsgestaltung, gesunder Führung sowie Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung.